HAST DU DEN RICHTIGEN KURS?

Für welchen Kurs bist DU bereit?

Ganze Dimensionen haben sich in den letzten Wochen verschoben. Wie du arbeitest, die Situation zu Hause zu sein, tägliche Gewohnheiten einschränken und den großen „AHA“ Effekt mal verdauen.

Ich habe mich unter anderen meinen aufgeschobenen Tasks gewidmet und da ist mir dieses Büchlein in die Hände gefallen. Ein kleines Handbuch für die Cessna 150 – ein kleines Motorflugzeug.

UND es steht da tatsächlich 1956 darauf. Ja genau seit diesem Baujahr gibt’s diese Fluggeräte.

Was hat sich verändert bis heute? NICHT VIEL – alles Routine und vielleicht ein paar Neuerungen, aber nichts Weltbewegendes.

Ziemlich klar – oder? Es ist eine Maschine und die wird immer gleich gehandhabt.

Solange wir Menschen immer die gleiche Routine haben, ist alles gut. Gelernt, trainiert, immer wieder gemacht und darin richtig gut. SUPER! – ODER?

JETZT ist alles anders. Die Welt, die Arbeit, deine Gedanken, Sorgen, Handlungsfähigkeit.

Menschen reagieren anders JETZT, dein Team reagiert anders JETZT und nun meine Frage:

Hast DU einen Fahrplan wie du in dieser Krise mit dir und den Menschen umgehst?

Kaufts du Klopapier oder denkst du über den Tellerrand darüber hinaus?

Wie groß ist dein Empathie Potential JETZT?

Nimmst du dir Zeit, dich auch in dein Team zu fühlen? Was es JETZT braucht und was JETZT gerade richtig und wichtig ist – in der zwischenmenschlichen Beziehung?

Wie entwickelst du dein empathisches Potential JETZT?

#1 Frage dein Team, deinen Partner wie es ihm JETZT geht – ehrlich

#2 Höre gut hin – fürchte dich nicht, wenn du keine Antwort hast

#3 Allein, dass du fragst und da bist, macht dich als Mensch greifbar und authentisch

#4 Lass dich von deiner Intuition führen und sprich auch deine Gedanken und Gefühle aus

#5 Sei liebevoll in Gedanken zu dir selbst, auch wenn du stark sein sollst – bleibe bitte auch verletzlich – damit meine ich herzlich und offen.

 

Meine Mission ist es, Menschen dabei zu helfen, ihr zwischenmenschliches Potential zu heben.

Deine Persönlichkeit zu stärken, Leader zu zeigen wie du empathisch auf andere eingehst und somit eine glücklicheres, harmonisches WIR und MITEINANDER entsteht.

 

Weitere Informationen gerne in einem persönlichen Gespräch.

In diesem Sinne * BOOST YOUR CHARISMA and have a SMILE *

Eure Diane